Recrutement en banque en Belgique

Constituez des équipes bancaires performantes avec des professionnels qui maîtrisent les enjeux réglementaires, commerciaux et technologiques du secteur.

Recrutement <span>en banque</span> en Belgique

Halian met en relation les banques et les institutions financières avec des profils expérimentés en opérations bancaires, gestion des risques, conformité, trésorerie, informatique, fonctions commerciales et direction.

Nos consultants accompagnent les établissements à Bruxelles, Anvers et Gand. Ils leur donnent accès à des professionnels dotés d’une solide expérience bancaire, que ce soit pour renforcer durablement leurs équipes, mener des programmes de transformation, conduire des projets spécialisés ou nommer des dirigeants.

Qu’il s’agisse de recruter un spécialiste, de faire appel à des consultants en mission ou à un manager de transition, ou de pourvoir plusieurs postes, nous adaptons la recherche au métier concerné, au niveau de séniorité, à votre environnement réglementaire et à vos besoins en effectifs.
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Des solutions de recrutement en banque adaptées à chacun de vos besoins

Que vous cherchiez à développer durablement vos compétences, à faire appel à une expertise pointue ou à recruter des dirigeants, nos consultants spécialisés en banque vous proposent des solutions flexibles, adaptées à votre établissement.

 

> Recrutement permanent en banque

Renforcez vos équipes bancaires avec des professionnels des opérations, du crédit, de la gestion des risques, de la conformité, de la trésorerie et de l’informatique, ainsi qu’avec des dirigeants. Nous identifions des candidats dont l’expérience et l’expertise soutiendront vos objectifs à long terme.

 

> Missions et management de transition en banque

Faites appel à des professionnels de la banque expérimentés, en freelance, en mission ou en management de transition, pour vos programmes de transformation, vos projets spécialisés ou vos pics d’activité.

 

> Recrutement de dirigeants et cadres supérieurs en banque

Trouvez des dirigeants bancaires expérimentés en gestion des risques, conformité, opérations, informatique, finance et fonctions commerciales. Nous mettons en relation les établissements avec des profils seniors qui allient expertise du secteur, vision stratégique et sens du leadership.

 

> Recrutement d’équipes bancaires

Nous coordonnons plusieurs recrutements dans différentes fonctions bancaires lorsque les établissements se développent, transforment leurs opérations ou constituent des équipes spécialisées à Bruxelles, Anvers et Gand.

Les profils bancaires que nous recrutons

  • Nos consultants spécialisés en banque mettent en relation les établissements avec des professionnels expérimentés dans les grandes fonctions bancaires, de la banque de détail et de la banque d’entreprise aux risques, à la conformité, à la trésorerie et aux opérations :

  • Banque de détail et banque d’entreprise
    Conseillers clientèle
    Chargés d’affaires entreprises
    Responsables banque de détail
    Directeurs d’agence
    Banquiers privés
    Chargés de développement commercial
    Spécialistes en crédit
    Responsables crédit

  • Banque d’investissement
    Banquiers d’affaires
    Analystes investissement
    Spécialistes en fusions-acquisitions (M&A)
    Spécialistes en finance d’entreprise
    Analystes recherche actions
    Associates en banque d’investissement
    Directeurs en banque d’investissement

  • Risques et conformité
    Directeurs des risques (CRO)
    Responsables des risques
    Risk managers
    Responsables risque de crédit
    Responsables risques opérationnels
    Analystes risques
    Responsables de la conformité
    Compliance managers
    Chargés de conformité

  • Anti-blanchiment (AML), KYC et criminalité financière
    Responsables AML
    Analystes AML
    Analystes KYC
    Spécialistes en criminalité financière
    Responsables de la lutte contre la criminalité financière
    Spécialistes en vigilance clientèle (CDD)
    Spécialistes sanctions et embargos
    Analystes en surveillance des transactions

  • Trésorerie et finance
    Responsables trésorerie
    Analystes trésorerie
    Responsables financiers
    Analystes financiers
    Analystes crédit
    Spécialistes risque de liquidité
    Gestionnaires actif-passif (ALM)

  • Opérations bancaires
    Responsables des opérations bancaires
    Spécialistes des paiements
    Spécialistes trade finance
    Gestionnaires back-office crédits
    Chargés des opérations
    Spécialistes en amélioration des processus
    Directeurs des opérations

Pourquoi choisir Halian pour vos recrutements en banque ?

Halian allie une expertise pointue du recrutement bancaire à de vastes réseaux de talents pour mettre en relation les établissements avec des professionnels dotés des compétences, de la connaissance du secteur et de l’expérience recherchées.

Des consultants spécialisés en banque
Nos consultants maîtrisent les fonctions bancaires, des opérations aux fonctions de direction, en passant par les risques, la conformité et l’informatique. Nous pouvons ainsi cibler les talents qui correspondent précisément à vos besoins.

Un accès privilégié aux talents bancaires
Nous associons de vastes réseaux professionnels à une approche directe proactive pour atteindre les professionnels de la banque, qu’ils soient en recherche active ou simplement à l’écoute du marché.

Une expertise transversale
Notre expertise couvre la banque, l’informatique, la cybersécurité, la data, l’ingénierie logicielle, la finance et les fonctions commerciales, pour répondre à des besoins de recrutement complexes et pluridisciplinaires.

Des solutions de recrutement flexibles
Du recrutement permanent aux missions en freelance ou sous contrat temporaire, nous vous proposons des solutions flexibles, adaptées à vos besoins en effectifs.

Des profils seniors et spécialisés
Nous recrutons des spécialistes de la banque, des cadres supérieurs et des dirigeants qui apportent la connaissance du secteur et l’expérience de direction dont votre établissement a besoin.

Comment fonctionne notre processus de recrutement bancaire en Belgique

Notre démarche commence par une compréhension fine de vos besoins, avant d’identifier des professionnels dotés d’une expérience bancaire pertinente.

1. Comprendre vos besoins
Nous commençons par bien comprendre votre établissement, votre équipe, le poste et vos objectifs de recrutement.

Nous définissons ainsi les connaissances techniques, l’expérience bancaire, les compétences professionnelles et le niveau de séniorité requis pour la fonction.

2. Identifier les talents bancaires
Nos consultants s’appuient sur leurs réseaux et sur une approche directe ciblée pour identifier les professionnels de la banque dont le parcours correspond à vos besoins.

Nous nous intéressons aussi bien aux candidats en recherche active qu’aux professionnels ouverts à la bonne opportunité.

3. Évaluer l’expérience des candidats
Chaque candidat est évalué au regard des exigences du poste.

Selon la fonction, cette évaluation peut porter sur l’expérience bancaire, les connaissances spécialisées, les responsabilités antérieures, les certifications professionnelles et la pratique de certaines fonctions bancaires.

4. Présenter une sélection resserrée
Nous privilégions les candidats dont l’expérience et les compétences correspondent précisément à vos besoins, plutôt qu’un volume important de CV.

5. Accompagner l’ensemble du recrutement
Nos spécialistes accompagnent employeurs et candidats tout au long du processus, des premières mises en relation aux entretiens, jusqu’à la gestion de l’offre et la concrétisation de l’embauche.

Constituez l’équipe bancaire dont votre établissement a besoin en Belgique

Les bons profils sont essentiels pour bâtir des établissements bancaires résilients, innovants et performants.

Qu’il s’agisse de recruter un spécialiste de la banque, de renforcer vos fonctions risques ou conformité, de développer une équipe informatique ou de nommer un dirigeant expérimenté, Halian vous donne accès à des talents qualifiés à Bruxelles, Anvers et Gand.

Nos spécialistes du recrutement bancaire allient connaissance du secteur, savoir-faire en recrutement et réseaux professionnels pour mettre en relation les établissements avec des profils capables de faire la différence.
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Découvrez les secteurs avec lesquels nous collaborons

Questions fréquentes sur le recrutement bancaire en Belgique

Un cabinet spécialisé aide les banques et les institutions financières à identifier des professionnels expérimentés en opérations, risques, conformité, crédit, trésorerie, gestion de la relation client, informatique et direction.

Nous recrutons des conseillers clientèle et chargés d’affaires, des analystes crédit, des risk managers, des spécialistes de la conformité, des spécialistes AML et KYC, des professionnels de la trésorerie et des opérations bancaires, des spécialistes IT ainsi que des dirigeants bancaires.

Oui. Nous recrutons des analystes risques et des risk managers, des spécialistes du risque de crédit et des risques opérationnels, des chargés de conformité et des compliance managers, ainsi que des dirigeants des fonctions risques et conformité.

Oui. Nous accompagnons les recrutements en lutte anti-blanchiment (AML), connaissance client (KYC), vigilance clientèle, sanctions et embargos, surveillance des transactions et lutte contre la criminalité financière.

Oui. Notre expertise couvre à la fois la banque et l’informatique, notamment la banque digitale, l’ingénierie logicielle, la data, le cloud, la cybersécurité, les infrastructures IT, la business analysis, la gestion de projet et la direction informatique.

Oui. Nous recrutons des cadres supérieurs, des directeurs et des dirigeants dans les opérations bancaires, les risques, la conformité, l’informatique, la finance et les fonctions commerciales.

Oui. Nous accompagnons les recrutements permanents et temporaires, les missions en freelance et l’intérim management, selon le poste et le modèle d’emploi local.

Nous évaluons les candidats au regard des exigences du poste : expérience bancaire, connaissances fonctionnelles spécialisées, responsabilités antérieures, certifications professionnelles, niveau de séniorité et pratique d’environnements bancaires comparables.

Oui. Nous accompagnons aussi bien les recrutements individuels que les recrutements multiples, dans les opérations, les risques, la conformité, l’informatique et d’autres fonctions spécialisées.

Nous accompagnons les établissements à Bruxelles, Anvers et Gand, et pouvons élargir nos recherches à l’international.

Les exigences varient selon la fonction. Un diplôme en finance, en économie, en comptabilité ou en gestion peut être pertinent, tandis que des titres comme le CFA, l’ACCA ou d’autres certifications spécialisées constituent un atout pour certains postes.

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