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Tech Lead .NET / React / Cloud (m/f/d)

Contract

Paris, France

13.07.2026

Notre client recherche un Tech Lead .NET / React / Cloud capable d’accompagner une équipe produit sur des enjeux de développement, de qualité logicielle et de performance opérationnelle.

Responsabilités :
· Assurer le leadership technique auprès de l’équipe de développement et promouvoir les bonnes pratiques.
· Participer activement au développement et aux revues de code sur les applications back-end et front-end.
· Concevoir et faire évoluer des architectures microservices performantes et maintenables.
· Accompagner les développeurs dans leur montée en compétences via le mentoring et le partage de connaissances.
· Analyser et résoudre les incidents techniques en environnement de production.
· Collaborer avec les parties prenantes pour garantir la qualité, la sécurité et la pérennité des solutions développées.

Compétences et Qualifications :
· Solide expérience sur .NET / C# et les architectures de services.
· Bonne maîtrise de React et du développement d’interfaces modernes.
· Expérience significative sur des environnements Cloud AWS.
· Expertise des API REST et des architectures microservices.
· Maitrise des outils Git, CI/CD et des pratiques DevOps.
· Expérience en leadership technique, coaching d’équipe et pilotage des bonnes pratiques de développement.

Groupe Halian :
Fort de plus de 28 ans d’expérience, nous savons qu’innover est la clé pour proposer des solutions agiles et concrètes qui transforment les entreprises et les carrières.

Nos services de recrutement et nos smart services vous aident à concrétiser le potentiel de demain. Découvrez tout ce qu’il est possible d’accomplir lorsque les bonnes personnes rencontrent les bonnes technologies.

Chez Halian, nous reconnaissons que la diversité, l’équité et l’inclusion (DEI) sont essentielles à la création d’équipes performantes pour nos clients. Nous mettons en relation les organisations avec des talents issus de tous horizons, en veillant à ce que chacun se sente valorisé, respecté et encouragé à contribuer par ses perspectives uniques.

Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, sans distinction de race, de genre, de handicap ou de toute autre caractéristique qui fait leur singularité. En favorisant des environnements de travail diversifiés et inclusifs, nous aidons nos clients à stimuler l’innovation, renforcer la collaboration et mieux refléter les communautés qu’ils servent.

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