Ein etabliertes Beratungs- und Technologieunternehmen unterstützt Organisationen bei der Planung, Entwicklung und Modernisierung komplexer Software- und IT-Landschaften. Im Fokus stehen die Gestaltung nachhaltiger Architekturen, die Einführung moderner Entwicklungs- und Betriebsmodelle sowie die Begleitung anspruchsvoller Digitalisierungsinitiativen in sicherheitskritischen und komplexen Umgebungen.
Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung und Weiterentwicklung von Zielarchitekturen, Architekturstandards und technologischen Leitlinien für moderne Software- und IT-Lösungen.
- Bewertung neuer Technologien, Methoden und Frameworks sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für Architekturentscheidungen.
- Durchführung von Architektur- und Design-Reviews sowie Sicherstellung der Einhaltung definierter Architekturvorgaben in Projekten.
- Unterstützung bei der Optimierung und Standardisierung von Entwicklungs-, Release- und Bereitstellungsprozessen in Zusammenarbeit mit technischen Teams.
- Beratung von Projektteams zu Softwarearchitekturen, Cloud-Strategien, Betriebsmodellen und modernen Entwicklungsansätzen.
- Förderung des Wissensaustauschs und Weiterentwicklung interner sowie externer Stakeholder durch Mentoring, Coaching und Community-Aktivitäten.
Qualifikationen und Fähigkeiten:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwarearchitektur, Lösungsarchitektur oder einer vergleichbaren technischen Führungsrolle.
- Fundierte Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen, verteilter Systeme sowie cloudbasierter Lösungsansätze.
- Erfahrung mit DevOps-Prinzipien, CI/CD-Prozessen, Automatisierung und Infrastructure-as-Code-Konzepten.
- Sehr gutes Verständnis von Datenbanktechnologien, Container-Plattformen und unternehmensweiten Architekturmanagement-Methoden.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Beratungsstärke sowie Erfahrung in der Arbeit innerhalb komplexer und sicherheitskritischer IT-Umgebungen.
Halian Group:
Mit über 28 Jahren Erfahrung wissen wir: Nur durch Innovation entstehen agile und praxisnahe Lösungen, die Unternehmen und Karrieren wirklich voranbringen.
Wir vermitteln hochqualifizierte festangestellte und freiberufliche Experten und realisieren mit unseren Smart Services komplette Projekte gemeinsam mit erfahrenen Expertenteams. Dabei nehmen wir uns die Zeit, Kunden und Kandidaten genau kennenzulernen, um passgenaue Personallösungen zu entwickeln.
Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion (DEI) sind für uns die Basis leistungsstarker Teams. Wir vernetzen Organisationen mit Talenten aus unterschiedlichsten Hintergründen und sorgen dafür, dass sich jede Person wertgeschätzt, respektiert und befähigt fühlt, ihre einzigartigen Perspektiven einzubringen.
#LI-LB6
